Le mouvement intra 2023/2024 des CPE a vu l’implantation de 9 postes sur l’académie.
Ces implantations avaient été discutées fin mai lors d’un Groupe de Travail (GT) avec l’ensemble des organisations syndicales, tout particulièrement le SNES-FSU. C’est avec une grande surprise qu’au CSA-A de fin juin 2023 par un document intitulé : "Autorisations exceptionnelles de recrutement" que nous avons appris la création de 9 postes supplémentaires de CPE, dont la quasi totalité en LP et LPO. Vous trouverez ci-dessous la liste des postes concernés.
Listes des 9 postes implantés en juin 2023 (non parus au mouvement intra)
– LP (44) MICHELET NANTES ;
– LPO (44) AIME CESAIRE-CLISSON ;
– LP (49) DE NARCE-LOIRE-AUTHION ;
– LPO (49) JEAN MOULIN-ANGERS ;
– LPO (49) JULIEN GRACQ - BEAUPREAU-EN-MAUGES ;
– Collège (53) BEATRIX DE GAVRE-MONTSURS ;
– LPO (72) RAPHAEL ELIZE- SABLE-SUR-SARTHE ;
– LP (85) EDOUARD BRANLY-LA ROCHE-SUR-YON ;
– LPO (85) LEONARD DE VINCI-MONTAIGU-VENDEE.
Même si nous pouvons nous réjouir de ces nouvelles implantations, nous regrettons qu’elles n’aient pas été communiqués au moment du mouvement intra. Nous avons interrogé madame la rectrice lors du CSA-A sur ces créations. Pour les implantations en LP, elle assure que les critères sont ceux qui ont été discutés lors du GT. Jusqu’à présent, les apprentis n’étaient pas comptabilisés dans les critères d’attribution de postes de CPE. Là, ils ont été intégrés.
En ce qui concerne plus spécifiquement le poste au collège de Montsûrs, qui s’ajoute donc aux 8 autres supports en lycées, celui-ci a été identifié comme collège ayant un besoin spécifique (n’ayant ni principal-adjoint ni CPE). Madame la Rectrice a précisé que les postes seraient pourvus à la rentrée 2023/2024 par des TZR, contractuelles ou stagiaires (puisqu’ils ne sont pas passés au mouvement cette année). Devant notre inquiétude face aux missions du « PACTE LP », elle a assuré que seules les missions habituelles des CPE seraient demandées.
Le SNES-FSU continue de défendre le fait que les effectifs à retenus soient uniquement les élèves sous statut scolaire. Nous demandons à ce que les CPE puissent convenablement suivre toutes les collégiennes et lycéennes.
Le SNES, tout comme la FSU dans son ensemble, dénoncent ce choix politique qui s’inscrit dans la continuité de la politique du Président Macron en faveur de l’apprentissage. Pour le SNES-FSU, les moyens publics doivent être dédiés aux élèves sous statut scolaire, et non pas pour l’apprentissage qui se développe au bénéfice des entreprises et au détriment de la formation citoyenne, de la pédagogie, et de l’émancipation des élèves.
Nous invitons toutes les collègues CPE concernées par ces postes à prendre contact avec le SNES-FSU de Nantes, a fortiori si vos conditions de travail ou missions n’étaient pas respectées. De même, nous veillerons à ce que les 9 postes de juin soient proposés au mouvement Intra l’an prochain.
Pour finir, le rectorat de Nantes nous assure qu’aucune CPE stagiaire ou contractuelle non logée par NAS (du fait de leur statut), n’assure d’astreinte de nuit quand iels sont nommées sur un poste avec internat. Or, depuis des années, certains proviseurs demanderaient aux CPE stagiaires ou contractuelle d’assurer des astreintes de nuit alors même qu’iel ne dispose pas de logement de fonction. Très souvent lela CPE est placée dans une chambre d’assistante de langue, d’assistante d’éducation ou alors se voit obligée de partager un logement avec d’autres personnels.
Nous rappelons ici que seuls les personnels logés par NAS ont l’obligation d’assurer des astreintes liées à leur fonction. En aucun cas, on ne peut vous obliger à assurer des astreintes. La situation précaire des collègues stagiaires ou contractuelles les amène parfois à accepter cette demande indue de certains proviseurs.
Nous invitons toutes les collègues CPE qui subissent cette pression à prendre rapidement contact avec la section académique SNES-FSU de Nantes (cpe@nantes.snes.edu).